التربية والتعليم

خلف الزناتي يعلن توصيات منتدى إسطنول الدولي للتعليم بشأن التوظيف غير المستقر للمعلمين

مطالبات بالمساواة في الأجور والتأمينات والتدريب والترقي للمعلمين المتعاقدين

خلف الزناتي يعلن توصيات منتدى إسطنول الدولي للتعليم بشأن التوظيف غير المستقر للمعلمين

خلف الزناتي يعلن توصيات منتدى إسطنول الدولي للتعليم بشأن التوظيف غير المستقر للمعلمين
خلف الزناتي يعلن توصيات منتدى إسطنول الدولي للتعليم بشأن التوظيف غير المستقر للمعلمين

مطالبات بالمساواة في الأجور والتأمينات والتدريب والترقي للمعلمين المتعاقدين

أعلن الأستاذ خلف الزناتي، نقيب المعلمين المصريين ورئيس اتحاد المعلمين العرب، التوصيات الختامية لورشة العمل الدولية بعنوان “التوظيف غير المستقر في التعليم والمعايير المهنية وحماية الحقوق النقابية”، والتي عُقدت ضمن فعاليات منتدى إسطنبول الدولي للتعليم بالعاصمة التركية، بمشاركة واسعة من قيادات النقابات التعليمية العربية والدولية.

وجاءت التوصيات عقب جلسة حوارية أدارها الزناتي بحضور السيد علي يالتشين رئيس نقابة المعلمين في تركيا، ورؤساء وممثلي نقابات التعليم من عدد من الدول العربية والأجنبية، حيث ناقشت الجلسة أوضاع المعلمين المؤقتين والتحديات التي تواجههم، وسبل تعزيز حقوقهم المهنية والاجتماعية بما يحقق الاستقرار الوظيفي وجودة العملية التعليمية.

مطالبات بالمساواة في الأجور والتأمينات والتدريب والترقي للمعلمين المتعاقدين
مطالبات بالمساواة في الأجور والتأمينات والتدريب والترقي للمعلمين المتعاقدين

التوظيف المستقر ضمانة لجودة التعليم

وأكد المشاركون أن التوظيف الدائم والمستقر للمعلمين يمثل الركيزة الأساسية لضمان جودة التعليم واستدامة تطوير المنظومة التعليمية، داعين وزارات التعليم إلى وضع خطط زمنية واضحة لتقليل الاعتماد على العقود المؤقتة والتوسع في التعيينات الدائمة وفق الاحتياجات الفعلية للمؤسسات التعليمية.

مساواة كاملة بين المعلمين الدائمين والمتعاقدين

وشددت التوصيات على ضرورة تحقيق المساواة بين المعلمين المتعاقدين والمعينين في جميع الحقوق المهنية والاجتماعية والمالية، بما يشمل الأجور العادلة، والتأمينات الاجتماعية والصحية، والإجازات القانونية، فضلًا عن توفير فرص التدريب والتأهيل والترقي المهني دون تمييز.

كما طالبت بتوفير الحماية القانونية للمعلمين المتعاقدين ومنع إنهاء التعاقدات بصورة تعسفية، مع إتاحة آليات واضحة للتظلم وتسوية النزاعات بما يضمن العدالة والشفافية.

تعزيز دور النقابات في حماية الحقوق

وأكدت التوصيات أهمية تعزيز دور النقابات التعليمية في الدفاع عن حقوق المعلمين المؤقتين وتمثيلهم في الحوارات والمفاوضات المتعلقة بسياسات التوظيف، مع إعداد دليل استرشادي يحدد الحد الأدنى من الحقوق المهنية والاجتماعية الواجب توفيرها للمعلمين المتعاقدين.

كما رفض المشاركون أي ممارسات تؤدي إلى استغلال المعلمين الشباب أو الانتقاص من حقوقهم تحت مبررات التقشف أو خفض النفقات، داعين إلى تبادل الخبرات والتجارب الناجحة بين الدول لتحسين أوضاع المعلمين وتحويل الوظائف المؤقتة إلى وظائف مستقرة.

لجنة لمتابعة التنفيذ وتقييم الأوضاع

وتضمنت التوصيات تشكيل لجنة مختصة لمتابعة تنفيذ ما تم الاتفاق عليه وإعداد تقارير دورية حول أوضاع التوظيف والاستقرار المهني للمعلمين في الدول الأعضاء، مع التأكيد على أن حماية حقوق المعلم وصون كرامته المهنية تمثل استثمارًا مباشرًا في جودة التعليم وإعداد أجيال قادرة على تحقيق التنمية المستدامة.

almomken.com d03bfcac scaled

تكريم الزناتي في ختام المنتدى

وفي ختام أعمال المنتدى، كرّم السيد علي يالتشين رئيس نقابة المعلمين في تركيا الأستاذ خلف الزناتي، ومنحه درعًا تذكارية تقديرًا لمشاركته الفاعلة وحسن إدارته للجلسة النقاشية الخاصة بأوضاع المعلمين المؤقتين.

يُذكر أن منتدى إسطنبول الدولي لنقابات التعليم انعقد يومي 16 و17 يونيو 2026 بمشاركة 132 قيادة نقابية تمثل 67 نقابة تعليمية من 55 دولة حول العالم، بهدف تعزيز التعاون الدولي وتبادل الخبرات في تطوير التعليم وحماية حقوق المعلمين.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

زر الذهاب إلى الأعلى